9月18日，初秋时分的黄石市阳新县白沙镇满目青翠间跃动着“安全红”，在枫树下铜矿的巷道里，技术负责人王金华正带着工人们调试着新安装的AI智能监控摄像头。这个曾经因经营管理混乱、资金投入不足而“掉队”的非煤矿山企业，如今正焕发着新的生机。而这种改变，正源于白沙镇政府独创的“安全结对”模式带来的蜕变。

破题：结对帮扶筑安全同盟

“过去企业间是‘各扫门前雪’，现在成了互帮互助的‘安全盟友’。”白沙镇经发办负责人朱涛指着手中的《非煤矿山企业互助帮扶指导工作方案》说。8月22日，随着白沙镇首份《结对帮扶协议》签署，该镇已开工的6家非煤矿山企业正式开启“信息互通、指导互派、经验互学、人员互挂”的深度合作。

作为第一批试点的两家企业，鑫华矿业安全矿长直接进驻枫树下铜矿指导，不仅解决了枫树下铜矿井下巷道支护的技术难题，更将数字化智能预警系统“移植”过来，让老矿山第一次用上了“安全大脑”。朱涛介绍道，结对帮扶的企业通过每月互访、季度轮训、安全矿长及管理人员挂职锻炼等创新举措，逐渐从“被动应付检查”转向了“主动互学互鉴”。

这种“结对子”的智慧，体现在每个细节里。挂职人员与兄弟企业员工同吃同下井，不是走马观花，而是深入到每一个生产环节。鑫华矿业安全总监邓海风说：“我们不仅教技术，更教制度。将好的经营管理经验分享给枫树下铜矿，提升他们的现场管理能力。现在枫树下铜矿的‘班前会’安全交底模式，成了全镇的样板。”

这种创新不是偶然。2020年起，白沙镇就引入第三方服务机构强化对矿山企业的培训检查，但更关键的是让企业成为安全主体。在今年7月2日白沙镇开始启动非煤矿山企业互助帮扶工作以来，枫树下铜矿经营权和管理权分工不清、安全资金投入不够等问题得到明显改善。

枫树下铜矿技术负责人王金华的感触很深：“现在企业优化了管理团队，领导说‘不计成本，一切以工人安全为主’。”如今，枫树下矿区已实现5G信号全覆盖，AI摄像头能自动识别未戴安全帽、违规操作等行为，隐患自查能力显著提升，实现安全与发展同频共振，为智慧矿山建设打下了基础。

筑基：科技赋能织就矿山安全网

在白沙镇牛头山铜矿废弃矿井洞口，太阳能板在阳光下泛着蓝光，4G信号灯规律闪烁。这个昔日需要镇村干部徒步巡查的“隐患源”，如今已装上“智慧眼”，通过“太阳能供电＋4G”传输技术，24小时监控画面直连阳新县应急指挥中心。

这是白沙镇“物理封堵＋智能监控”双保险策略的缩影。全镇11处废弃矿井全部安装了此类设备，配合镇、村、组三级巡查机制，至少每半月开展一次的“人工＋科技”巡查已实现全覆盖。此外，白沙镇还创新设置了“全民监督”的举报奖励机制，周边村民发现隐患可随时拍照、电话举报，经核实后可获得资金奖励。此举不仅解决了传统巡查“人少事多、覆盖不足”的痛点，更通过智能预警功能将安全隐患消灭在萌芽状态，成为全市废弃矿井监管的“科技样板”。

这种转变背后，是白沙镇对矿山企业安全生产规律的深刻把握。白沙镇镇长刘涛算了一笔账：“全镇80％的GDP来自矿山企业，但安全才是最大的效益。企业间通过互查互促、以科技赋能强化安全监管，不仅提高了生产效率，更守住了安全底线。”

行政检查频次减少了，企业却更自觉了。数据显示，自7月2日白沙镇非煤矿山企业“结对帮扶”举措实施以来，不仅推动企业隐患整改率达到了98.7％，更让全镇非煤矿山安全投入同比增长30％，员工安全培训覆盖率达100％，形成“比学赶超”的安全管理新生态。在鑫华矿业和枫树下铜矿互助帮扶试点结束后，白沙镇大林山矿业、吴四房矿业等4家企业也将开展结对帮扶，在全镇进行推广。

“白沙镇这种政府引导、企业主责、科技赋能的模式，为全市矿山企业安全生产提供了可复制的实践经验。”黄石市应急管理局非煤矿山科相关负责人评价道，这不是简单的经验分享，而是安全生产和经营管理理念的革新。

站在枫树下铜矿的井口，望着井然有序的巷道和闪烁的监控屏幕，工人们真切感受到，安全不是“管”出来的，而是“建”出来的。从“要我安全”到“我要安全”，从“各自为战”到“安全共同体”，这场发生在白沙镇大山深处的安全变革，不仅守住了企业的生命线，更踏出了一条新时代矿山安全治理的“白沙样本”。